眉山市健全“打非治违”保障机制形成监管合力
二是加强行政许可服务工作，促进企业主体责任落实。市政府成立安全生产专家组，聘请了20名专家，在行政许可、隐患排查、事故查处等工作中充分发挥专家技术支撑作用。
三是推进企业安全生产标准化建设。市政府印发《关于实施企业安全生产信用等级评定管理工程的通知》（眉府发[2012]21号），市政府常务会议审定并颁布《关于加快推进企业安全生产标准化建设工作的实施意见》（眉府办发[2012]25号）等文件，开展"安信工程"，根据企业安全生产标准化达标考核结果，评定企业安全生产信用等级，在日常监管、评先奖优、项目审批、金融支持、财政扶持等七方面实行差别化管理，综合运用了法律、行政、经济手段，对安全生产条件好的企业给予政策支持，鼓励企业做大做强；对安全生产条件差的企业严格限制；对不符合安全生产条件的强制整改，形成了部门联动的合力，提高了行政监管效力。
四是坚持以隐患管理为核心，强化隐患管理的理念。坚持每月一排查、每月一治理、每月一督查、每月一通报。实行隐患排查治理ABC分类管理，A类隐患，市级领导亲自督办；B类隐患，区县和市级部门负责督办；C类隐患由区县部门督办。1-9月，全市共排查治理各类事故隐患1万多处。其中市安委会督办市级重大隐患7批35处（A类隐患7处，B类隐患28处），均由市安委会和区县政府或市级部门分别督办。
五是加强履职督查。7月中旬，市安委会组织对各区县、24个市级行业主管部门、园区管委会上半年安全生产工作履职情况，特别是"打非治违"专项行动开展情况进行了综合督查，并在全市第三次安委会扩大会上进行通报。9月下旬，市监察局、市安监局又联合对6区县安全生产工作进行了暗访督查，督查结果全市通报。各区县纪检监察、安全监管等部门分别联合开展了专项督查。
责任编辑：
陈利
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