绵阳市遴选科技助理 服务企业更高质量发展

  • 2022年03月11日 16时09分
  • 来源: 省政府办公厅
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  • 绵阳市从创新体制机制入手,与在绵科研院所、高校、企业“联姻”,遴选科技助理,促进政府、科研院所、高校和企事业单位交流合作,架起创新供需“两端”,着力破解“大科技小产业”的“尴尬”局面,企业创新动力不足、科技成果转化率不高的“困境”,探寻促进企业高质量发展新路径,持续优化营商环境。

    一是当好“调查员”。首批科技助理到岗后火速走向科技创新一线“把脉问诊”,通过视频、电话等形式,了解、梳理企业的创新需求,找准科技成果转化的堵点、难点、卡点问题,不断推动科技成果落地落实,为科技创新需求端和供给端服好务。

    二是当好“牵线人”。首批科技助理由来自各高校和科研院所、企业的一批年轻干部和科研工作者担任,深刻了解以重大创新供给创造巨大市场需求的迫切性。科技助理根据问卷调查结果,建立企业现状、科技需求和问题解决台账。立足企业发展需求实际,围绕研发创新、科技服务、成果转化等方面需求,打包合并“同类项”,精准匹配创新资源及发展要素,分类开展系列特色服务,打通联系服务企业的“最后一公里”,以科技服务的“加法”换创新发展的“乘法”。

    三是当好“宣传员”。积极向在绵院所高校、企业、社会公众宣传科技创新政策和科技工作。针对科技创新相关政策制定修改,科技助理结合自身所在行业、专业优势各抒己见,积极建言献策,当好“智囊参谋”。真抓实干、狠抓落实,投身绵阳科技创新事业。

    责任编辑: 李莎莎
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    绵阳市遴选科技助理 服务企业更高质量发展

  • 2022年03月11日 16时09分
  • 来源: 省政府办公厅
  • 绵阳市从创新体制机制入手,与在绵科研院所、高校、企业“联姻”,遴选科技助理,促进政府、科研院所、高校和企事业单位交流合作,架起创新供需“两端”,着力破解“大科技小产业”的“尴尬”局面,企业创新动力不足、科技成果转化率不高的“困境”,探寻促进企业高质量发展新路径,持续优化营商环境。

    一是当好“调查员”。首批科技助理到岗后火速走向科技创新一线“把脉问诊”,通过视频、电话等形式,了解、梳理企业的创新需求,找准科技成果转化的堵点、难点、卡点问题,不断推动科技成果落地落实,为科技创新需求端和供给端服好务。

    二是当好“牵线人”。首批科技助理由来自各高校和科研院所、企业的一批年轻干部和科研工作者担任,深刻了解以重大创新供给创造巨大市场需求的迫切性。科技助理根据问卷调查结果,建立企业现状、科技需求和问题解决台账。立足企业发展需求实际,围绕研发创新、科技服务、成果转化等方面需求,打包合并“同类项”,精准匹配创新资源及发展要素,分类开展系列特色服务,打通联系服务企业的“最后一公里”,以科技服务的“加法”换创新发展的“乘法”。

    三是当好“宣传员”。积极向在绵院所高校、企业、社会公众宣传科技创新政策和科技工作。针对科技创新相关政策制定修改,科技助理结合自身所在行业、专业优势各抒己见,积极建言献策,当好“智囊参谋”。真抓实干、狠抓落实,投身绵阳科技创新事业。

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