成都市武侯区注重加强藏区“9+3”学生党员发展工作

  • 2011年12月13日 00时00分
  • 来源: 省民委
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  •   2001年,按照省委、省政府安排,成都市武侯区所辖的礼仪职业中学受领了藏区“9+3”免费职业教育任务。三年来,该区在强化学生职业教育的同时,狠抓藏区“9+3”学生党员发展工作,启动实施了红色家园、两向培养、党团先锋等三项工程,全校170余名藏区“9+3”学生中,已有43名递交了入党申请书,发展党员8名,确定发展对象8名,发展团员27名,有效地增强了藏区“9+3”学生对党的政治认同和向往。

      一、实施“红色家园”工程,营造浓厚氛围

      一是建设温馨“家园”。先后投入近370万元财政资金,更新教育教学设施,改造学生宿舍,为藏区学生添置床单、被褥等生活用品;聘请藏族厨师、购置了必备炊具;学校党总支专门编印《民族团结教育读本》,在全校进行民族政策教育,并召开“汉藏学生和睦相处”主题团会;认真落实汉藏学生“混班混住”政策,对藏区学生与内地学生一视同仁;聘请藏族生活老师,在校园警务室配备藏族警官,帮助藏区学生尽快适应新的学习生活环境。

      二是坚持红色文化浸润。精心制定教学和思想政治工作方案,所有班主任都是中共党员。在学校醒目位置设置党组织宣传栏。及时补充更新入党教材等党建书籍。组建“藏汉一家亲”和“锅庄舞”社团,定期组织唱红歌等社团活动;结合“七一”、“十一”等节日纪念活动,开展“读红色经典、做红色传人”活动,要求学生每学期至少读1本红色书籍、写1篇学习体会,加深了藏区学生对党的认识营造了浓厚的红色文化氛围。

      二、实施“两向培养”工程,提高发展质量

      一是实行“纵向梯度式培养”。将藏区学生在校学习期间划分为入学、适应、全面发展、实习就业4个阶段,并给予针对性的思想引导。拟定《“9+3”学生组织发展进程表》,并进行跟踪考察、动态培养、适时调整,确保发展党员工作的针对性和实效性。

      二是实行“横向覆盖式培养”。健全共青团组织,及时把藏区学生团员编入相应的团支部;健全帮带网络,建立一支既有学校领导又有一线教师的帮带师资队伍;探索建立“2+2”帮带模式,即在原有2名培养联系人的基础上,把实习点驻点指导老师作为第三联系人、把顶岗实习单位负责业务指导的党员作为第四联系人。建立“学生成长档案卡”,定期对档案卡填写情况,增强自省意识和自主管理能力。

      三、实施“党团先锋”工程,发挥带动作用

      一是广泛开展党团员“三带头”活动。即公开承诺带头学专业、带头强本领、带头守法纪。在学习上,全校藏区学生文化课考核优秀率82.3%,合格率100%。在职业技能上,2009级藏区学生全部考取了普通话及计算机等级证书,部分同学考取了导游、通信等行业资格证书,在省、市各级职业技能比赛中获奖10人次。在遵守法纪上,自2010年以来,没有发生1起藏区学生严重影响校园秩序的事件。

      二是深入开展党团员志愿服务活动。组建藏区学生党团员服务队3支,积极参与学校的秩序维护、纪律管理、校园服务等活动。派出15名“9+3”入党积极分子参加舟曲特大泥石流藏语志愿都服务活动。这些活动加深了对党先进性的认识,同时扩大了党组织在藏区学生中的影响力和吸引力。
    责任编辑: 蓁蓁
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    成都市武侯区注重加强藏区“9+3”学生党员发展工作

  • 2011年12月13日 00时00分
  • 来源: 省民委
  •   2001年,按照省委、省政府安排,成都市武侯区所辖的礼仪职业中学受领了藏区“9+3”免费职业教育任务。三年来,该区在强化学生职业教育的同时,狠抓藏区“9+3”学生党员发展工作,启动实施了红色家园、两向培养、党团先锋等三项工程,全校170余名藏区“9+3”学生中,已有43名递交了入党申请书,发展党员8名,确定发展对象8名,发展团员27名,有效地增强了藏区“9+3”学生对党的政治认同和向往。

      一、实施“红色家园”工程,营造浓厚氛围

      一是建设温馨“家园”。先后投入近370万元财政资金,更新教育教学设施,改造学生宿舍,为藏区学生添置床单、被褥等生活用品;聘请藏族厨师、购置了必备炊具;学校党总支专门编印《民族团结教育读本》,在全校进行民族政策教育,并召开“汉藏学生和睦相处”主题团会;认真落实汉藏学生“混班混住”政策,对藏区学生与内地学生一视同仁;聘请藏族生活老师,在校园警务室配备藏族警官,帮助藏区学生尽快适应新的学习生活环境。

      二是坚持红色文化浸润。精心制定教学和思想政治工作方案,所有班主任都是中共党员。在学校醒目位置设置党组织宣传栏。及时补充更新入党教材等党建书籍。组建“藏汉一家亲”和“锅庄舞”社团,定期组织唱红歌等社团活动;结合“七一”、“十一”等节日纪念活动,开展“读红色经典、做红色传人”活动,要求学生每学期至少读1本红色书籍、写1篇学习体会,加深了藏区学生对党的认识营造了浓厚的红色文化氛围。

      二、实施“两向培养”工程,提高发展质量

      一是实行“纵向梯度式培养”。将藏区学生在校学习期间划分为入学、适应、全面发展、实习就业4个阶段,并给予针对性的思想引导。拟定《“9+3”学生组织发展进程表》,并进行跟踪考察、动态培养、适时调整,确保发展党员工作的针对性和实效性。

      二是实行“横向覆盖式培养”。健全共青团组织,及时把藏区学生团员编入相应的团支部;健全帮带网络,建立一支既有学校领导又有一线教师的帮带师资队伍;探索建立“2+2”帮带模式,即在原有2名培养联系人的基础上,把实习点驻点指导老师作为第三联系人、把顶岗实习单位负责业务指导的党员作为第四联系人。建立“学生成长档案卡”,定期对档案卡填写情况,增强自省意识和自主管理能力。

      三、实施“党团先锋”工程,发挥带动作用

      一是广泛开展党团员“三带头”活动。即公开承诺带头学专业、带头强本领、带头守法纪。在学习上,全校藏区学生文化课考核优秀率82.3%,合格率100%。在职业技能上,2009级藏区学生全部考取了普通话及计算机等级证书,部分同学考取了导游、通信等行业资格证书,在省、市各级职业技能比赛中获奖10人次。在遵守法纪上,自2010年以来,没有发生1起藏区学生严重影响校园秩序的事件。

      二是深入开展党团员志愿服务活动。组建藏区学生党团员服务队3支,积极参与学校的秩序维护、纪律管理、校园服务等活动。派出15名“9+3”入党积极分子参加舟曲特大泥石流藏语志愿都服务活动。这些活动加深了对党先进性的认识,同时扩大了党组织在藏区学生中的影响力和吸引力。
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