2020-07-14

内江市进一步深化国资国企改革促进发展

  • 2015年03月04日 10时06分
  • 来源: 内江市府
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  •   日前,内江市印发《关于深化国资国企改革促进发展的实施意见》,提出加快企业重组、实施分类管理常态化等12项改革措施,增强国有企业活力和竞争力。(1)引导国有资本合理集中。合理界定功能性和竞争性2类国有企业功能,明确规定涉及重要民生、涉及战略性新兴产业3类企业控股情况,引导国有资本向公共服务、战略性新兴产业、重要民生等重要行业和关键领域集中。(2)推行选人用人市场化。探索建立国有企业职业经理人制度,制定国有企业中长期激励办法,建立差异化薪酬管理制度,健全与长效激励相配套的业绩挂钩、追索扣回等约束机制,规范国有企业管理人员职务待遇、职务消费和业务消费。(3)推进政资政企分开。将政企脱钩后的企业、事业单位改革转制形成的企业及新组建的国有企业全部纳入统一监管体系,清理出资人审批事项,简化审批流程,国有资产监管机构不干预企业的具体生产经营活动,使企业自主经营、自负盈亏。
    责任编辑: 白婉苹
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    内江市进一步深化国资国企改革促进发展

  • 2015年03月04日 10时06分
  • 来源: 内江市府
  •   日前,内江市印发《关于深化国资国企改革促进发展的实施意见》,提出加快企业重组、实施分类管理常态化等12项改革措施,增强国有企业活力和竞争力。(1)引导国有资本合理集中。合理界定功能性和竞争性2类国有企业功能,明确规定涉及重要民生、涉及战略性新兴产业3类企业控股情况,引导国有资本向公共服务、战略性新兴产业、重要民生等重要行业和关键领域集中。(2)推行选人用人市场化。探索建立国有企业职业经理人制度,制定国有企业中长期激励办法,建立差异化薪酬管理制度,健全与长效激励相配套的业绩挂钩、追索扣回等约束机制,规范国有企业管理人员职务待遇、职务消费和业务消费。(3)推进政资政企分开。将政企脱钩后的企业、事业单位改革转制形成的企业及新组建的国有企业全部纳入统一监管体系,清理出资人审批事项,简化审批流程,国有资产监管机构不干预企业的具体生产经营活动,使企业自主经营、自负盈亏。
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