眉山：城乡环境综合治理 机关带头走在前
眉山市直机关工委与市文明办等部门联合成立市直机关城乡环境综合治理“进机关”活动领导小组，印发工作方案，明确活动内容、目标任务和考核标准，迅速制定了工作方案，确保此项工作的顺利开展。各部门（单位）积极开展城乡环境综合治理“进机关”活动宣传，共计发放宣传资料1300份，悬挂标语92幅、制作橱窗32个，确保城乡环境综合治理“进机关”活动党员干部知晓率达到100%。
积极开展“除陋习、树新风”专项活动，加强办公场所整治，做好“门前三包”、“院内四自”，倡导文明的工作和生活方式，养成文明、健康、有序的工作和生活方式。结合主题实践，提升机关形象。以学习型、活力型、和谐型、效能型、示范型的“五型”机关建设为载体，以创建示范机关为目标，深入推进文明礼仪培训，提升干部职工文明素质。与开展创先争优活动相结合，按照“走在前、作表率、促发展”活动主题，搭建学习平台，通过创建“党员示范岗（窗口）”、组建“党员志愿者”，开展“环境治理先锋行动”，开展“进机关”活动公开承诺，不断增强创先争优活动实效。与“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动结合，各部门（单位）组织党员干部职工深入农村、社区，协助联系村（社区）抓好城乡环境综合治理。
与此同时，眉山市直机关工委组成4个检查组，采取每月检查与月中不定时暗访相结合的方式进行，把城乡环境综合治理“进机关”活动考核结果纳入年终目标考核。并在年底评选“十佳示范机关”10个，先进集体40个，使“进机关”活动走在前、作表率、见实效。
责任编辑：
刘怡
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