11月4日，省国资委召开国企改革三年行动收官工作推进会议，认真学习党的二十大关于深化国资国企改革的重要精神，贯彻落实国务院国有企业改革领导小组关于全面高质量收官的工作要求，梳理分析省属企业三年行动工作取得的进展和存在的问题，安排收官相关工作。省国资委党委书记、主任冯文生出席会议并讲话，党委委员、副主任宣迅主持会议。

冯文生指出，在省委省政府的坚强领导下，国企改革三年行动扎实推进，取得系列重要改革成果。一是高位推进，形成上下贯通合力。省委省政府高度重视，对深化改革再部署、再推动；省国资委落实13方面具体工作举措，抓实考核督查，扎实推进以评促改；省属企业认真制定收官工作方案、召开收官工作动员会，为高质量收官奠定良好基础。二是重点突破，“1+6”重大专项改革取得重要成果。蜀道集团整合顺利完成,首次进入“财富世界500强”第413位；川煤集团通过司法重整“涅槃重生”，生产经营势头持续向好；生态环保产业实现聚合发展，核心竞争力持续增强；省属旅游资产整合发展等其他重大改革均取得重要阶段性成果。三是多点发力，关键环节改革成效显著。中国特色现代企业制度不断完善，混合所有制改革稳妥推进，三项制度改革成效明显，企业核心竞争力不断增强。

冯文生强调，党的二十大报告为深化国企改革、推动高质量发展指明了方向、提供了根本遵循，省属企业要把学习贯彻党的二十大精神与深化改革工作相结合起来，补短板强弱项，奋力冲刺三年行动收官，确保圆满完成目标任务。要切实抓好改革任务扫尾工作，认真梳理目标任务，强化责任落实，查漏补缺，逗硬考核，确保圆满完成各项任务。要切实提升重要机制类改革质效，按照国务院国企改革领导小组办公室关于进一步抓好三年行动重要机制类任务、提升改革质量实效有关要求，聚焦“6大机制”，巩固完善提升。要切实抓好改革成果巩固总结，推动公司章程和制度体系更加成熟更加定型。要前瞻性谋划下一步深化改革的思路举措。要统筹好改革与发展，全力以赴拼经济、搞建设，努力完成省委省政府确定的今年“四增长一合理”目标任务。

冯文生要求，各省属企业要力度不减、尺度不松、标准不降，高质量完成三年行动各项工作任务。要强化考核问效，落实责任分工。层层落实三年行动考核工作，压实收官责任，做到以考问效、以考促改。要对标梳理完善，做好评估工作。按照“制度健全、动作到位、效果显著、资料齐备”的标准，整理完善各项支撑材料，确保经得起检查。要抓好成果总结应用，加强宣传推广。注重总结典型经验，加大改革成效宣传，为高质量收官营造良好氛围。

会上，四川发展、蜀道集团、华西集团、川煤集团、商投集团、国资经营公司分别作了交流发言。省国资委相关委领导、巡视员、相关处室负责人及省属企业主要负责人、分管负责人参加会议。