76.62万各类人才集聚天府新区成都分区
我市各类人才共有334.20万人
截至2012年底，成都地区各类人才（含中央、省在蓉的机关和企事业单位）共有334.20万人，其中成都市本地人才总量为276.72万人，比上年增长26.79万人，增幅10.72%。成都地区共有两院院士35人，其中中国科学院院士15人，中国工程院院士21人。全市各类人才中，具有大专以上学历或者初级以上职称的人员166.52万人，占人才总量的60.18%。2012年全市人才在一、二、三产业分布比重分别为0.46%、37.00%和62.80%。
从年度求人倍率情况看，2012年中国成都人才市场发布需求岗位90.20万个次，服务求职者83.80万人次，总体求人倍率达到1.08，即平均每10个求职者竞争10.80个岗位。“我市求人倍率从2008年至今持续呈现稳步提高的趋势，说明我市人才供需总体平衡并实现稳步增长，2012年我市求人倍率首次大于1。”市人社局有关负责人说。
76.62万人才服务天府新区
天府新区成都分区以电子信息、机械制造（汽车）、石油化工、食品、冶金建材、新能源、现代物流、新材料等产业的企业为骨干，统计显示，区内现有企业经营管理人才、专业技术人才、技能人才共计76.62万人，其中，企业经营管理人才7.84万人，专业技术人才33.73万人，技能人才35.05万人。
“天府新区产业人才聚集，其中电子信息、机械制造（汽车）、食品、冶金建材等4个产业人才存量过万人，为这些产业可持续发展提供了较充足的人才动力。”据市人社局有关负责人介绍，天府新区各类人才占全市人才总量的33.93%，而成都市重点产业、战略性新兴产业人才也重点分布在天府新区，各占85%和89%，产业发展战略与人才配置需求高度一致。
2012年，天府新区以“强服务、树品牌，加速人才聚集，助推产业发展”为工作思路，探索并出台多项提高人才公共服务水平的政策措施，共引进海外高层次人才112名，其创办领办高新技术企业50余家。现有国家“千人计划”入选者18人，四川省“百人计划”入选者65人，“成都人才计划”高层次创新创业人才98人。
“不过，我们的高层次人才引进工作还需加强。”该负责人称，天府新区具有正高级专业技术职称人才占该区专业技术人员总数的2.54%，全年增长1.52%；高技能人才占该区技能人才的9.72%，全年增长2.21%。在高层次人才引进上仍有较大的空间，尤其对海外资源丰富的“千人计划”专家、“百人计划”专家、“海创智库”、驻外招商机构、海外人才工作站等引才引智平台的利用率还有待加强。
本科及以上学历求职者比例增加
全市人才方面，从求职者学历分布看，2012年硕士及以上学历求职者平均占9.4%，较上年增加了0.6个百分点；本科学历占58.80%，较上年增加了2.7个百分点；大专学历占28.2%，较上年减少了1.8个百分点；中专及以下学历占3.6%，较上年减少了1.5个百分点。招聘单位对学历要求在中专及以下的占40.4%，要求在大专的占42%，要求在本科的占17.10%，要求在硕士及以上的占0.5%。
2012年较热门的招聘单位主要集中在建筑装饰、计算机通讯、商业贸易类行业，这三个行业的用人单位达到了总数的38.70%。从人才招聘岗位的情况看，2012年作为传统热门招聘岗位的市场营销类继续保持强劲需求，居排行榜首位，所占比例达35.10%，较上年增加了4.3个百分点。
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